“同济的求学生活让我们眼界大开、收获满满。” 每到我校继续教育学院培训班结业时，来自西部的学员总是意犹未尽，恋恋不舍。近年来，我校继续教育学院为响应国家号召支援西部人才培养工程，学院先后为西部地区举办多期培训班，量身打造精品课程，得到越来越多的西部学员点赞。

今年9月，继续教育学院受乌鲁木齐铁路局委托，迎来了第四期经营管理人才培训班的新学员，他们在这里开展了为期92天的培训。从学习企业文化、红色教育到底线思维，从经营管理、生产组织到营销模式，从新技术、新材料到智能化，从大数据、云计算到区块链，从医学研究到身体保健，从重点实验室到园林艺术，用多方位的视角感触上海现代化企业的经营管理模式。

“精细的课程设置和教学安排，让我们深深感受到同济大学对人才培养的重视。在同济的学习，帮助我们拓展视野，改变思维，提升能力，同济品牌就是质量的保证。我们集团第五期的学员已经整装待发，迫不及待地要来感受同济这所百年名校的魅力了。”培训班的学员告诉记者。

“在每期三个月的培训中，学院以需求导向设计课程，并注重加强社会实践，让学员把课堂学习与实地考察相结合，提升学员思考问题和解决问题的能力。在全国铁路系统形成了良好的反响。”学院负责人介绍说。

近年来，继续教育学院已为新疆、西藏、青海、甘肃、陕西等西部地区开设培训课程，量身定制教学内容，积极为西部地区开展教育帮扶工作，内容涵盖党政干部综合素质提升、城市规划与管理、铁路运行管理、工会干部能力提升等，分别开设了日喀则市城乡规划建设与管理专题培训班、米东区党政干部综合素质提升专题培训班、格尔木市党政领导干部能力提升培训班、渭南市城市规划建设与管理专题培训班、张掖市城市建设与管理专题培训班等，支援西部人才培养。

在第五期日喀则市城乡规划建设与管理专题培训班上，学院请来环境工程学院教授讲解“小城镇综合环境整治与管理”，建筑与城市规划学院教授解读“中央城市工作会议精神”，在上海田子坊（棚户区改造案例）、8号桥创意园区（老工业厂房改造）、思南公馆商业区进行现场教学……“城乡规划建设与管理方面的知名教授、专家为我们授课，同时配合小城镇生态景观再生、小城镇综合环境整治、小城镇建设经验介绍等多处现场案例分析，这正是我们负责日喀则市城乡规划建设与管理相关人员需要借鉴学习的内容。”西藏学员对这里的课程设置很满意。

继续教育学院本着对每位学员认真负责的态度，制定了规范的日常管理制度。成立班委会和班级临时党支部，对班委（支委）成员、组长的职责和工作要求进行细化，对每个学员培训期间要完成的规定动作进行了明确。建立《学习日志分享制度》《小组周小结及课题研讨制度》《班委会及支委会制度》《班级月度总结报告制度》和《日常表现奖惩办法》等。“同济大学学风严谨、管理规范，浓厚的学习氛围让我们更加珍惜来这里培训的机会。”一位学员深有感触地说。

学员们除了学习专业知识外，还在同济感受着校园文化，他们有的参加过学校合唱演出，有的与我校师生一起在操场上挥汗如雨，食堂里经典美味红烧大排令他们久久难忘，甚至有的学员还与教授合写论文，希望自己的子女以后能够报考同济大学……每一位从五湖四海来到继续教育学院接受培训的学员，在结束时都会对同济产生一份不舍之情。

“学院将继续把同济大学积累的先进科技知识、科研成果努力向西部地区定向转移输送，为改变当地落后面貌，促进经济民生快速发展提供强大和持续的智力支持。”学院相关负责人表示。